Notre actualité

21 avril 2026

La mobilité en Europe pour les personnes en situation de handicap aussi !

La Semaine de la Mobilité en Europe organisée par le réseau EURES, du 4 au 7 mai 2026, propose 16 webinaires pour préparer un projet de mobilité en Europe. Cap emploi animera l'un de ces webinaires en faveur de la mobilité des personnes en situation de handicap !

21 avril 2026

Guide FIPHFP pour répondre aux enjeux actuels de l’apprentissage

La nouvelle édition 2026 du guide pratique sur l'apprentissage dans la Fonction publique du Fiphfp a été repensée pour s'adapter aux défis actuels de l'apprentissage. Elle s'intitule « Apprentissage et compensation du handicap : et si on regardait du côté de la Fonction publique ? ».

21 avril 2026

Retour sur un atelier franco-allemand dédié au handicap et à l’emploi

Un atelier franco-allemand, animé par l’Agentur für Arbeit, Infobest Vogelgrun/Breisach et Cap emploi 68-67, s'est tenu en mars 2026 afin de mettre en lumière l’accès à l’emploi des travailleurs en situation de handicap dans un contexte transfrontalier, en particulier de la France vers l’Allemagne.

23 mars 2026

Décret du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis

Décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis.

23 mars 2026

Arrêté du 3 mars 2026 relatif aux dépenses déductibles de la contribution annuelle OETH

Arrêté du 3 mars 2026 portant application du décret no 2025-1294 du 24 décembre 2025 relatif aux dépenses déductibles de la contribution annuelle due au titre de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.

23 mars 2026

Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme : mieux comprendre pour mieux inclure

Le 2 avril, Cap emploi et Cheops soutiennent la Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme, pour mieux faire connaître les Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA), pour lutter contre les idées reçues et rappeler l’importance d’une société inclusive.

23 mars 2026

Tout savoir sur les nouvelles règles de mobilisation du CPF

A partir du 20 février et selon la loi de finances pour 2026, les conditions d’éligibilité de certaines formations au CPF - Compte Personnel de Formation - sont modifiées, ainsi que les modalités de mobilisation des droits sur "Mon Compte Formation".

23 mars 2026

Tout savoir grâce au mois de l’accompagnement dans l’emploi avec Cap emploi

Cheops et les Cap emploi communiquent tout au long du mois d’avril pour faire connaître l’accompagnement dans l’emploi, l’un des piliers de l’offre de services des Cap emploi. Notre objectif : sécuriser les parcours professionnels des personnes en situation de handicap et proposer des solutions concrètes pour les employeurs…

23 mars 2026

Journée mondiale de la Trisomie 21

Cap emploi et Cheops soutiennent la Journée mondiale de la Trisomie 21, dédiée à la sensibilisation et à la compréhension de cette particularité génétique à l’origine d’un trouble du neurodéveloppement, et qui promeut l’inclusion. L'accompagnement Cap emploi peut être mobilisé pour le recrutement et le maintien dans/en…

20 mars 2026

Printemps du handicap 2026

3ème édition du Printemps du handicap

26 février 2026

Retour sur le séminaire national 2026 des équipes Cap emploi !

Cheops organisait les 05 et 06 février, le séminaire 2026 des équipes Cap emploi à l'est de Paris. Pas moins de 350 personnes se sont ainsi réunies pour faire avancer les savoirs et les pratiques autour de l'emploi et du handicap.

25 février 2026

Cheops le réseau des Cap emploi présent au Salon International de l'Agriculture : des engagements pour l’emploi des personnes en situation de handicap

À l’occasion du Salon International de l’Agriculture, Cheops le réseau des Cap emploi, sera présent pour mettre en avant l’emploi des personnes en situation de handicap dans le secteur agricole.

Prochains événements

bookmarks Action sensibilisation nest_cam_indoor distanciel public professionnel

Cartes en main pour prévenir de la désinsertion professionnelle avec Décathlon

Cet atelier sera dispensé aux équipes de Décathlon. Il utilise le jeu comme levier pédagogique et permet au collectif d’aborder de manière ludique et participative les différents enjeux et solutions de la prévention de la désinsertion professionnelle selon cinq thématiques : • Cadre législatif : obligations, droits et dispositifs mobilisables • Prévention de l’usure professionnelle : actions pour limiter l’impact du travail sur la santé • Maintien de l’employabilité : développement et actualisation des compétences • Maintien dans l’emploi : aménagements, organisation du travail, solutions de maintien • Impact du parcours de soin : articulation entre santé, soins et emploi. Cette intervention se fait uniquement en intra-entreprise. Aucune inscription sur cet atelier n'est possible.


event

27/08/2026 - 14h

bookmarks Réunion d'information nest_cam_indoor présentiel public grand public

Table ronde de l'inclusion

Matinée dédiée aux échanges favorisant l'inclusion: - Mode de garde d'enfants - Le droit du travail - Recrutement - Conseils et informations sur les différents dispositifs exisitants.


place Saintes

event

25/09/2026 - 9h à 12h30

bookmarks Atelier nest_cam_indoor présentiel public grand public

Café et rencontres

Nous vous proposons un temps convivial qui vous permettra de rencontrer les entreprises engagées de notre territoire. Au programme : - Un café d'accueil convivial ; - Une information du CLLAJ (Comité Local pour le Logement Autonome de Jeunes) - Des échanges directs avec les entreprises présentes ; - Des informations liées à la règlementation du travail ; - Un moment propice à la création de nouvelles rencontres et de nouvelles perspectives professionnelles.


place PONS

event

02/10/2026 - 10h à 12h


Les partenariats